有給休暇

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退職を言い出せない人の多くは、感情ではなく「法的な知識と証拠の準備」が足りていないだけ。元労基署職員が、退職の意思表示前に揃えておくべき3つの法的カード（民法627条・退職届と退職願の違い・証拠保全）と、揉めた場合の対処手順を解説します。

民法627条の「2週間ルール」と就業規則の「1ヶ月前ルール」、どちらが優先？元労基署職員の社労士が判例（高野メリヤス事件）と2020年民法改正を踏まえて法的優先関係を解説し、実務上のトラブルを防ぐ3つのポイントを提示します。